第1914章 举一反三

    「嘿，埃德加，恭喜。」

    「奥斯卡，奥斯卡，奥斯卡！哈哈。」

    「埃德加，我就说今天鸟儿一早就在唱歌，果然有喜事。」

    「现在感觉如何，说说看？」

    「好消息转达安森了吗？真的太开心了，安森值得。」

    「兄弟，来来来，击掌一下！」

    热气，扑面而来。

    脚步才刚刚进入创新艺术家大楼，埃德加已经包围在恭喜和赞誉之中，掌声丶拥抱丶击掌丶笑容不断，从停车场到前台再到电梯最後到办公室，一路连绵，不绝於耳，空气似乎已经无限接近沸点。

    仅仅一幕而已，埃德加已经能够感受到截然不同的气氛，整个创新艺术家似乎都真心地为安森开心。

    和威廉-莫里斯形成鲜明对比。

    当然，埃德加明白，这不是他的功劳，而是安森的——

    「蜘蛛侠2」丶「向日葵」，这全部都是安森的才华展现，他配得上奥斯卡提名，更加配得上一切赞誉。

    并且，这依旧不是全部。

    金球奖庆功宴派对晚上发生的事情，埃德加一清二楚，安森的急智拯救了杰米-福克斯整个颁奖季的公关。

    另外，这还不是全部，表面看来，创新艺术家牺牲了布拉德-皮特，把布拉德推向枪林弹雨的绝境里；但布莱恩-劳德却不可能做亏本生意，他和TMZ完成交易，以布拉德的新闻作为筹码，不止让杰米脱身而已，还为未来铺垫。

    下次，乃至於下下次，创新艺术家旗下艺人在被抓住小辫子，他们可以轻而易举地压下来。

    更何况，牺牲布拉德也只是一个表象，如果不是詹妮弗-安妮斯顿快刀斩乱麻地选择离婚，这件事差一点点也被布莱恩压下来；可惜，最後没有解决，布拉德被推上枪口，但创新艺术家已经开始布局控制损失挽回形象了。

    「史密斯夫妇」即将登陆今年暑期档，创新艺术家不会让这部作品失败。

    恰恰相反，布莱恩准备利用这次负面新闻扭转局势，沸沸扬扬地混淆视听，让人们感受到布拉德和安吉丽娜之间这份禁忌恋情的紧张和刺激。

    当然，事情没有那麽简单，如同刀尖狂舞，稍稍不注意可能就是万箭穿心，所以布莱恩需要好好布局。

    重点在於，安森的插手，不仅给了创新艺术家选择，并且在他们主动推出布拉德之前可以抢先一步布局，不是等待狗仔爆料之後手忙脚乱地应对危机。

    在危机公关里，这一步先手，看似不重要，实则能够扭转局势。

    在布莱恩的杀伐果决背後，创新艺术家也首次看到了安森的聪明，他们对安森确实全方位地刮目相看。

    现在，则轮到埃德加的了。

    一方面，埃德加需要推动创新艺术家展开学院公关，他们不能错过机会，想像一下，安森不仅打脸学院登顶奥斯卡，而且距离EGOT只有一步之遥，弗兰克-皮尔斯的表情应该非常精彩。

    另一方面，埃德加需要走一步看三步，他们不能满足於奥斯卡提名，不管最终能否得奖，现在都需要为下一步规划了。

    摆在埃德加眼前的，有三种选择。

    一种是「蜘蛛侠2」，商业类型电影，继续追逐票房巨星的头衔，如同汤姆-克鲁斯丶威尔-史密斯一样建立自己的江湖地位。

    这是最容易却也最困难的道路，毕竟，现在整个好莱坞的商业大片男主角头号选择都必然是安森，只要安森愿意，他有数不胜数的选择；但同样，任何类型电影都将拿来和「蜘蛛侠2」比较，在创造影史纪录的成绩面前，任何票房数字都显得黯然失色。

    并且，风格丶类型丶口碑等等也全部都将拿来比较。

    所以，容易，却困难。

    一种则是「与歌同行」和「大象」，学院派电影，不管是贴合奥斯卡颁奖季，还是冲击欧洲三大电影节，走奖项路线，三百六十度转身，开始拓展安森作为演员的不同可能性，摘掉花瓶标签演变为实力派。

    这是合理的选择，特别是经历今年颁奖季的风风雨雨，如果安森真的能够拿下一座小金人，哪怕是和演技无关的最佳原创歌曲，他也能够扭转形象，真正进入学院视野。

    但一来，这就相当於安森必须根据学院的游戏规则行事，此前的傲骨前功尽弃；二来，目的性太明显，和莱昂纳多没有什麽区别，安森出演」与歌同行」的时候，好莱坞业内人士的吐槽和调侃已经不绝於耳，且不说作品质量如何，毫无疑问安森将面临诸多压力。

    压力，不是问题；可是，被困在学院游戏规则里的安森，还能够保持现在超然的位置吗？

    於是，摆在眼前就剩下第三种选择了。

    剑走偏锋丶独树一帜，不是典型的商业电影，也不是典型的艺术电影，反而是走出属於安森自己的一条路。

    「蝴蝶效应」丶「暖暖内含光」丶「人类之子」，全部都是这样的类型。

    旁人很难准确定位这些作品的属性，这给予安森一定的活动空间，探索自己的演员道路丶带来不同的风格，「蝴蝶效应」和「暖暖内含光」的成功已经证明安森的独特性。

    看看「暖暖内含光」，即使在「蜘蛛侠2」横扫千军登顶历史的年份里也依旧熠熠生辉。

    举一反三。

    埃德加需要为安森找到下一个项目，在奥斯卡之外——不管得奖与否，进一步巩固安森的品牌形象，成为安森继续抗衡学院的资本，得奖了不意味安森被学院招安丶没有得奖也不意味安森自暴自弃。

    当然，还有一部分原因是埃德加在担心安森。

    本来，「人类之子」拍摄完毕，埃德加不着急为安森寻找下一个项目，他真心希望安森能够休息一段时间；但现在，情况变了，如果安森继续在家里待着，容易胡思乱想，不如让安森投入全新的工作里。

    想要不着痕迹地打动安森，埃德加需要一个眼前一亮的项目，所以，他可能需要动用创新艺术家的资源。

    但是，谈何容易？

    目前为止这三个项目，「蝴蝶效应」是编剧自己找上安森的丶「暖暖内含光」是安森和编剧自己牵线的丶「人类之子」则是安森自己在华纳兄弟淘出来的，全部都和埃德加没有关系。

    而且，难得一见。

    埃德加脑海里有了思路，但执行落地才是真正的问题。

    埃德加没有前往自己的办公室，在欢呼和笑容的包围之中，一路前往创新艺术家最高管理层理察-洛夫特的办公室。

    理察不在，他正在开会。

    但埃德加没有转身离开，而是推门进入办公室，在里面等待。

    (本章完)